Jste jedinou detektivní kanceláří v Táboře, a to s celokrajskou působností. Co vás k této činnosti přivedlo?
Pracoval jsem léta jako kriminalista v Táboře a poté v pražské expozituře, takže zkušeností v této oblasti jsem měl dost.V jisté době mne práce u policie přestala uspokojovat a naplňovat, takže jsem volil soukromou sféru. Jsem svým pánem, nikdo mne neúkoluje a za svá rozhodnutí v řízení kanceláře nesu odpovědnost jen já sám.

Práce „soukromého očka“ je v detektivkách prezentována většinou jako dramatická honba za získáním důkazů o nevěře. U vás také?
To je velmi romantická představa. I když se s podobnými případy setkáváme také, ve spektru naší činnosti jsou jen malým dílkem. Nezastírám ale, že nejde často o nezajímavou sledovací prací. Ta končí většinou podáním důkazů, například ve formě fotografie intimního chování, třeba líbání na veřejnosti. Trochu ironicky se u nás říká, že jde o případy poněkud nelogické. Muž je paroháč, má z toho radost a ještě zaplatí fakturu.

Jsou ale také jiné rodinné problémy, do kterých vstupujete…
Ano. Zabýváme se také občas podezřením rodičů, že jejich dítě propadlo drogám. V takovém případě používám oficiální testy, kterými je vybavena i policie. Celá věc je ale značně choulostivá, takže odběr slin provádíme výhradně v přítomností rodičů a při souhlasu dítěte, i když není plnoleté. Mohu však říci že za dobu, kdy jsme děti testovali, se nepotvrdilo ani jedno podezření. Myslím, že jde o přílišnou úzkostlivost rodičů a nedůvěru ke svému potomkovi. Když volí rodina tuto formu, určitě není vše v pořádku ve vzájemných vztazích.

Dá se tedy předpokládat, že gró vaší činnosti leží v jiné oblasti. Ve které?
Nejvíce působíme na vyžádáni firem, podniků a různých zařízení. Nejde ale jen o obvyklou hlídací službu, naše certifikace detektivní kanceláře nám povoluje pracovat i v dalších oblastech. Dohlížíme na areály firem, bezpečnost práce, ale také na věci, které běžné hlídací agentury dělat nemohou. Třeba na alkohol či drogy na pracovišti, řešíme také některé krádeže a podobně. Musím se pochlubit, jedno firemní ukradené auto jsme dokázali najít do dvaceti minut.

Krádeže by ale měly být záležitostí policie…
Ne vždy si to majitelé a ředitelé firem přejí. Jednak nechtějí vyvolávat zbytečný rozruch a výhodnější je pro ně zřejmě řešit věci interně. Zaměstnance mohou po vrácení zcizených věcí potrestat okamžitě, třeba srážkami ze mzdy či odnětím benefitů. V případě policie a soudů jde o běh na dlouhou trať s nejistým výsledkem a toho se chtějí podle všeho vyvarovat.

Pro firmy nabízíte také službu ověření bonity. Co to znamená?
V případě, že se firma rozhodne uzavřít smlouvu s jinou, může jít o dodávku zboží, vstup do jiné firmy a podobně, je dobré získat o budoucím partnerovi objektivní reference. Například o serioznosti, finančním zdraví a podobně. Postupujeme při tom výhradně rešeršemi z veřejných zdrojů a intenzivní prací ve zkoumání dřívějších obchodních transakcí a zkušeností minulých partnerů. Často se tyto informace našim klientům vyplatí, buď je varují nebo potvrdí reálnost jejich záměrů.

Máte široké spektrum činností. Omezujete po zkušenostech některé?
Jednu dobu jsme také dělali pro firmy kontrolu nemocnosti. Tedy zda je jejich pracovník skutečně v domácím léčení nebo je to jen záminka pro soukromé aktivity. Ukázalo se ale, že v některých případech toho zaměstnavatelé zneužívali. Třeba když se potřebovali někoho zbavit a nechtěli postupovat podle zákona nebo vyplácet odstupné.

Pracujete i pro zahraniční firmy?
Ano. U nich ovšem existují poněkud jiné podmínky. V jednom konkrétním případu třeba rakouská firma sídlící u nás trestá zjištěné požívání drog na pracovišti okamžitým vyhazovem. Ne tak alkohol. Uplatňují se omluvy třeba na stresovou práci, vyčerpanost a podobně. Zřejmě si to vymohly jejich odbory. Na to všechno musíme adekvátně reagovat.

Jak je vidět, práce máte dost. Co pro vaši činnost znamená získání druhého místa v jihočeské anketě Živnostník roku?
Samozřejmě jde o prestižní záležitost. Pro klienty může být doporučením, že naše firma je zdravá, osvědčená, prošla nějakým objektivním procesem hodnocení a má výsledky. Určitě pro ně nese toto umístění větší vypovídající hodnotu, než vychvalující inzerát za pět či deset tisíc. Nezastírám, že si ho velmi vážím. Není však jen oceněním mé práce, ale všech zaměstnanců detektivní kanceláře.